ייעוץ לארגונים   

המטרה של ארגון היא לאפשר לאנשים רגילים לעשות דברים בלתי-רגילים

פיטר דרוקר

תכנון אסטרטגי

הצורך בתהליך אסטרטגי עולה לרוב מזיהוי פערים המעכבים את צמיחת הארגון, למשל:

  • פערי ידע ויכולת הנוצרים עקב שינויים בסביבת הפעולה העסקית של הארגון או עקב צורך בפיתוח סביבות פעולה חדשות (לדוגמא - מעבר לדיגיטל)

  • פערי ביצוע המשפיעים על היעילות והאפקטיביות של הארגון כולו

  • פערים בתרומה וברלוונטיות של יחידה ארגונית/עסקית אחת מול כלל הארגון

היוזמה לתהליך אסטרטגי תהיה לפיכך כתוצאה של קשב ניהולי שלך לפערים כאלה, ובעזרת כלים ונקודות מבט מקצועיות אסייע לך להוביל את הארגון להמשך צמיחה. 

ציון עמרם - ייעוץ ניהולי ועסקי | מאמרים
meetup-logo-script-1200x630.png

הצטרפו ל -

ציון עמרם - ייעוץ ניהולי ועסקי | הרצאות וסדנאות
ציון עמרם - ייעוץ ניהולי ועסקי | ייעוץ לארגונים

 - תגיות 

© 2021  Ziyon Amram, Management & Business Consulting